Beratung mit Substanz ist gefragt

Die Beratung bei Mederi ist für die umfassende Unterstützung unserer Kunden zuständig. Mit einem ganzheitlichen Verständnis erarbeiten wir analytisch fundierte Antworten und Handlungsempfehlungen. Wir begleiten und optimieren phasenübergreifend die entsprechenden Prozesse.

Eines der Fundamente dafür sind unsere umfangreichen und integrierten Struktur- und Netzwerkdaten im "Unified Data Model".  Dabei setzen wir auf innovative und evidenzbasierte Lösungen mit Hilfe mathematischer Optimierungsmodelle, durch die wir nachhaltig die Performance von F & E, Vertrieb und Marketing steigern. Unsere Consultants verstehen den Markt bis in die Tiefe. Sie können auf Trends und sich wandelnde Anforderungen schnell und adäquat reagieren. Durch ihre besonderen analytischen Fähigkeiten, ihren an Kundenbedürfnissen orientierten Fokus und ihre Ambition, den Gesundheitsmarkt effektiv mitzugestalten, tragen sie zur erfolgreichen Umsetzung unserer Ziele bei.

Kunden und Branchen
Unser Kundenspektrum reicht vom mittelständischen Unternehmen bis hin zu den weltweit Top-8-ethischen Pharmakonzernen. Somit sind auch die Branchen und Projekte vielseitig: von Lifestyle und Kosmetik bis hin zu verschreibungspflichtigen Arzneimitteln.

Aufgaben im Consulting

• Kundenprojekte im Team durchführen: Direkte Kundenkommunikation, strukturiertes Herausarbeiten von komplexen Problemstellungen, Lösungsansätze finden und umsetzen, die auf Basis unseres Datenspektrums und über Statistic-Modeling-Verfahren berechnet wurden
• Zusammenarbeit mit anderen Bereichen von Mederi (Analytik-Team, Data-Team): Gemeinsam optimale Antworten auf die Fragestellungen unserer Kunden finden
• Etablierte und innovative Methoden flexibel implementieren: Fundierte Antworten und Entscheidungsunterstützung für die Fragen unserer Kunden liefern
• Neuartige Lösungsansätze entwickeln und ausbauen: Unterstützt durch das tiefe mathematisch-statistische Knowhow der Kollegen in der Analytik-Abteilung
• Die Bedürfnisse des Healthcare-Marktes ergründen und verstehen: Auf Basis Ihres analytischen Knowhows und unseres Datenspektrums sowie fortlaufender Erforschung der Marktgegebenheiten und -erfordernisse
• Kundenbeziehungen managen: Vorhandene Beziehungen ausbauen, Neukunden gewinnen
• Anforderungen in der täglichen Arbeit: Konzeptionelle, analytische und kommunikative Skills beweisen

Sind das die Aufgaben, die Sie begeistern?
Wir haben verschiedene interessante Einstiegsmöglichkeiten im Consulting

Hier geht es zu den offenen Stellen.

Ihr Start als

Praktikant/-in
Als Student/-in oder Doktorand/-in (Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie, Human- bzw. Naturwissenschaft oder vergleichbare Fachrichtung) unterstützen Sie die Consulting-Teams und übernehmen eigenständig Aufgaben. Außerdem sind Sie im Rahmen der Projektarbeit für Research zuständig. Die Praktikumsdauer beträgt mindestens zwölf Wochen. Kontakt

Absolvent/-in (Bachelor)
Als Junior Consultant (Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie, Human- bzw. Naturwissenschaft oder vergleichbarer Fachrichtung) unterstützen Sie ein Jahr lang unsere Consulting-Teams und arbeiten in interessanten Projekten mit. Außerdem führen Sie Research durch, z. B. die Analyse von Daten aus dem internationalem Healthcare-Markt. Danach besteht die Option, als Consultant zu arbeiten. Kontakt

Absolvent/-in (Dipl., MA)
Sie steigen als Consultant (Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie, Human- bzw. Naturwissenschaft oder vergleichbarer Fachrichtung) ein und lernen als Teammitglied die Arbeit im Consulting grundlegend kennen. Sie profitieren von professionellen Trainings, analytische Spitzenleute aus dem Pharma-Consulting und interne Mentoren unterstützen Ihre Entwicklung. Da wir kein "Up or Out"-Prinzip verfolgen, ist die Dauer individuell. Kontakt

Young Professional, MBA, PHD (m/w)
Sie starten direkt als Senior Consultant und können Ihre hervorragende Qualifikation in anspruchsvollen Consulting-Projekten unter Beweis stellen. Spezielle Trainings fördern Ihre professionelle Entwicklung. Eine Managementlaufbahn steht Ihnen offen. Sie können sich auch ohne Führungsverantwortung auf ein für uns wichtiges Kompetenzgebiet spezialisieren und als Senior Expert tätig sein. Kontakt

Senior Associate (m/w)
Je nach Erfahrung, Branchenkenntnis und eigenen Karrierevorstellungen steigen Sie als Manager oder Senior Manager ein. Sie leiten eines oder mehrere Beraterteams und sind maßgeblich für Mitarbeiterführung, Kundenmanagement und Geschäftserfolg verantwortlich. Kontakt